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シチュエーショナル・リーダーシップ

シチュエーショナル・リーダーシップは、状況にあわせて相手への対応を変えないといけないよねという話。 相手のベースになる「モチベーション」と「スキル」、この2軸にあわせ、教え方だったり導き方だったりを変えていく。 ネコメシ森田さんの、このスライ…

アジャイルコーチに 時間単価を設定したり 作業時間を固定したり してはいけない理由

共有いただいた資料 いいこと書いてある、時間単価で考えるもんじゃないなと docs.google.com